• 新政出台,中国医生薪酬或现6大变化!

    而且明确规定:自本文印发之日起,对于仍违规新增举借长期债务的公立医院,在该新增长期债务偿还完毕前,严格控制医院领导班子成员薪酬水平增长。由此可见,举借长期债务不但影响公立医院薪酬总量,而且将影响医院领导个人的薪酬。四、内部分配要向紧缺专业医师薪酬倾斜《指导意见》明确要充分落实公立医院内部分配自主权,在核定的薪酬总量内,公立医院可采取多种方式自主分配。在内部分配应充分体现医、护、技、药、管等岗位差异

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    09-03 / 2021

  • 重磅!《深化医疗服务价格改革试点方案》发布

    31日,国家医保局等八部门联合发布《深化医疗服务价格改革试点方案》,通过3至5年的试点,探索形成可复制可推广的医疗服务价格改革经验。到2025年,深化医疗服务价格改革试点经验向全国推广,分类管理、医院参与、科学确定、动态调整的医疗服务价格机制成熟定型,价格杠杆功能得到充分发挥。深化医疗服务价格改革试点方案全文如下:深化医疗服务价格改革试点方案深化医疗服务价格改革是推进医疗保障和医疗服务高质量协同发

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    09-01 / 2021

  • 在中国,还有什么不能被集采的?

    因生长激素纳入集采的传闻,长春高新股价大跌,一篇媒体文章中写道:“业内周知,集采所到之处,两个跌停板是基本的礼节。”只用了三年,集采现场被称为灵魂砍价,心脏支架的价格更是从1万多元跌到了700元。集采以摧枯拉朽之势覆盖了中国临床使用最广、销售额最高的218种药物,以及高值医用耗材,并正在继续扩张。集采成了本轮医改诞生的最大制度IP,集采目录迅速扩展。除了过去的化药,胰岛素这类生物药正在集采的路上;

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    09-01 / 2021

  • 新医改10年,一部互联网医疗模式的论证史

    医改是贯穿我国医疗卫生体系发展的一条主线。自2009年3月,中央提出缓解百姓看病难、看病贵的目标,新医改已经走过第一个十年。在这十年当中,同步孕育和发展的还有互联网医疗行业。回顾各个阶段,不难发现,这个行业里较为成功的探索者,都试图探寻助力医改这个切入点。在近日召开的2021全国深化医改经验推广会暨中国卫生发展高峰会议上,天津市基层数字健共体建设获授2020年度“推进医改 服务百姓健康十大新举措”

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    08-27 / 2021

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